29 апреля 2008года состоялось очередное заседание Президиума со следующей повесткой дня:

1.О работе профсоюзных организаций отрасли по заключению и выполнению коллективных договоров и соглашений в 2007году.

2.О статистической отчетности и работе профсоюзных организаций по мотивации профсоюзного членства.

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ПРЕЗИДИУМА ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

ПРОФСОЮЗА РАБОНИКОВ НЕФТЯНОЙ, ГАЗОВОЙ ОТРАСЛЕЙ

ПРОМЫШЛЕННОСТИ И СТРОИТЕЛЬСТВА

29 апреля 2008года                                         Протокол № 30

О работе профсоюзных организаций

отрасли по заключению и выполнению

коллективных договоров и соглашений

в 2007 году.

Заслушав информацию о работе профсоюзных организаций отрасли по заключению и выполнению коллективных договоров за истекший год, Президиум отмечает, что в большинстве организаций коллективные договоры заключены и соответствуют требованиями Отраслевого соглашения, соглашениям вертикально интегрированных компаний и Трудовому законодательству РФ. Профсоюзными организациями проделана определенная работа по сохранению и увеличению социальных гарантий для работников отрасли.

Из 34 организаций выходящих непосредственно на областную организацию Нефтегазстройпрофсоюза в 32 действуют коллективные договоры. Во всех 12 межрегиональных профсоюзных организациях также заключены и действуют коллективные договоры. В ОАО «Волгограднефтегазстрой», и ФГУП «Институт Гигиены, токсикологии и профтатологии» продолжаются переговоры по заключению новых коллективных договоров.

Одними из лучших, остаются коллективные договоры ООО «Газпром трансгаз Волгоград», ООО «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть», ООО «ЛУКОЙЛ-Волгограднефтепереработка», ОАО «СГ-Транс», ОАО «Волгоградоблгаз», ОАО «Волгоградгоргаз». Так, в части обеспечения достойных социальных гарантий для работников, в ООО «Газпром трансгаз Волгоград» средняя заработная плата за прошлый год составила около 21000 рублей, кроме этого, среднегодовые выплаты на каждого работника по коллективному договору вылились в сумму 52 тысячи рублей. Хороший уровень дохода на одного работника в ОАО «Волгоградгоргаз», ООО «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть», ООО «ЛУКОЙЛ-Волгограднефтепереработка».

Вместе с тем не всегда работодатели учитывают требования Отраслевого соглашения и ТК РФ в части недопущения снижения гарантий для работников в коллективных договорах, по отношению к действующим соглашениям. Что напрямую противоречит трудовому законодательству (ст. 9, 48 ТК РФ).

В целях повышения активности профсоюзных организаций в работе по отстаиванию интересов членов профсоюза и не допущению снижения предусмотренных гарантий.

Президиум Волгоградской областной организации Нефтегазстройпрофсоюза ПОСТАНОВЛЯЕТ:

Заслушанную информацию о работе профсоюзных организаций отрасли по заключению и выполнению коллективных договоров и соглашений в 2007 году принять к сведению.

 Объединенным, первичным профсоюзным организациям: 

- при внесении изменений и дополнений в коллективные договоры, учитывать требования Отраслевого соглашения;

- не допускать снижения гарантий предусмотренных в Отраслевом соглашении;

- предусматривать в коллективных договорах механизм индексации заработной платы, оплаты командировочных расходов, перечисления профсоюзных взносов, предоставления дополнительного времени на осуществление профсоюзной деятельности;

- активизировать работу по привлечению взносов солидарности от работников не являющихся членами профсоюза, при проведении колдоговорной компании;

- постоянно отслеживать выполнение коллективного договора;

- принять участие в смотре-конкурсе коллективных договоров;

 Областной организации профсоюза:

        - подготовить и направить работодателям письма о распространении действия Отраслевого соглашения на предприятия отрасли;

       - проводить экспертизу и уведомительную регистрацию коллективных договоров на соответствие их Отраслевому соглашению и Трудовому законодательству РФ;

       - информировать профсоюзные организации о величине прожиточного минимума, и средней заработной платы на предприятиях отрасли в Волгоградской области;

- совместно с профкомами предприятий, подготавливать и направлять работодателю представления о фактах не выполнения коллективного договора;

- подготовить необходимые документы для участия в смотре конкурсе коллективных договоров.

Председатель

Областной организации

нефтегазстройпрофсоюза Н.Ф. Скоморохов