ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ПРЕЗИДИУМА ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

ПРОФСОЮЗА РАБОНИКОВ НЕФТЯНОЙ, ГАЗОВОЙ ОТРАСЛЕЙ

ПРОМЫШЛЕННОСТИ И СТРОИТЕЛЬСТВА

18 декабря 2009 года Протокол № 47

г. Волгоград

Сегодня в условиях охватившего экономику кризиса, негативные влияния которого сказываются на всех сферах трудовых отношений, а порой прямо усугубляются действиями отдельных владельцев и работодателей предприятий отрасли, откровенными наскоками на профсоюз, - в этих условиях информационно-аналитическая работа имеет для нашей организации особое значение.

Понимая всю важность усиления профсоюзной мотивации, обком и его членские организации целенаправленно проводят информационную политику. Для этого в настоящее время имеются значительные информационные ресурсы.

Достаточно сказать, что ежегодно на эти цели из профбюджета Областной организации выделяется от одного до полутора процентов средств. Помимо этого, в соответствии с заключенными на предприятиях коллективными договорами и соглашениями, на информационную работу также выделяются значительные средства.

В результате на предприятиях нефтегазового комплекса области регулярно издаются многотиражные газеты. («Заводские вести» - ОАО «Волгограднефтемаш», «Нефтяник» - ООО «ЛУКОЙЛ-Волгограднефтепереработка», «Волжский шинник» - ОАО «Волтайр-Пром», «Волга-Дон» - ООО «ЛУКОЙЛ-Волгограднефтегаз» и другие). В них широко освещается деятельность первичных организаций по углублению и расширению социального партнерства с работодателями по защите прав и интересов членов профсоюза.

В частности, периодически публикуются специальные профсоюзные страницы, посвященные актуальным вопросам охраны труда, реализации колдоговоров и соглашений, рассказывается о профсоюзных активистах. Почти в каждом номере корпоративных изданий печатаются выступления профсоюзных руководителей.

Во всех первичных профсоюзных организациях предприятий нефтегазового комплекса непосредственно на участках и в цехах имеются своевременно обновляемые стенды наглядной агитации, где размещается актуальная информация о повседневной жизни первичек.

Одним из первых среди территориальных организаций Нефтегазстройпрофсоюза России Областная организация стала эффективно использовать в информационной работе электронные СМИ. С помощью вэб-сайта (http://www.volgograd-rogwu.ru) в Интернете и через электронную почту до членских организаций оперативно доводится информация о текущей деятельности Российского Совета НГСП, территориальной организации и профкомов предприятий отрасли.

Крепкие деловые контакты на основе договоров о сотрудничестве установились у Областной организации с центральными и местными СМИ. Так за последнее время в газете «Солидарность», областной «Волгоградской правде», органе облсовпрофа «Волгоградские профсоюзы», районных изданиях, журналах «НГСП информ», «Охрана труда и социальное страхование», «Профсоюзы и экономика» и других было опубликовано значительное количество материалов о положительном опыте по защите интересов членов профсоюза. Поднимались злободневные проблемы социального партнерства, обеспечения в регионе экологической безопасности, реализации социальных программ, разработанных на отраслевых предприятиях. Как правило, все эти материалы имели большой общественный резонанс.

Вместе с тем президиум отмечает, что еще не все профсоюзные организации полноценно включились в столь важную для их членов информационную работу. Кое-где она ограничивается только рамками профкома и не охватывает все структуры предприятия. До сих пор не сложилась четкая система информирования каждого наемного работника о складывающейся ситуации в сфере трудовых отношений.

Надо признать и тот факт, что отдельные работодатели организаций нефтегазового комплекса, ссылаясь на якобы коммерческую тайну, отказываются под разными предлогами предоставлять профсоюзным органам достоверную информацию о финансово-экономической деятельности своих предприятий. Слабую активность и принципиальность в таких случаях, к сожалению, проявляют и некоторые профкомы. В условиях продолжающейся реорганизации предприятий отсутствие ясной информации о реальной оплате труда, перспективах занятости порождает социальную напряженность в трудовых коллективах, вынуждает наемных работников обращаться за защитой своих прав в вышестоящие профсоюзные и государственные органы.

Имеются случаи прямого давления на профсоюзные организации и их лидеров. Тем самым грубо нарушается действующее законодательство и ограничивается право профсоюзных организаций, как представителей работников на участие в управлении предприятием при рассмотрении и принятии решений, касающихся социально-трудовых отношений.

Президиум Областной организации ПОСТАНОВИЛ:

1. Информацию принять к сведению.

2. В целях развития и усиления информационной политики всем членским профсоюзным организациям при разработке и принятии коллективных договоров и соглашений рекомендовать включать отдельной строкой пункт о выделении работодателями достаточных средств на проведение профсоюзной информационно-аналитической работы.

3. Создать при профкомах материально-техническую базу собственных СМИ. Во всех профсоюзных структурах, включая профгруппы, назначить активистов, персонально отвечающих за информированность трудовых коллективов.

4. В многотиражных газетах и корпоративных изданиях регулярно (желательно в каждом номере) публиковать материалы о социальном партнерстве с работодателями по защите прав и жизненных интересов членов профсоюза.

5. Поручить Областной организации Нефтегазстройпрофсоюза сформировать Оргкомитет и разработать Положение о проведении смотра-конкурса среди профкомов предприятий нефтегазового комплекса региона на лучшую постановку информационной работы и профсоюзную наглядную агитацию.

6. Всем членским организациям максимально использовать возможности вэб-сайта Областной организации в Интернете и через электронную почту оперативно информировать о своей деятельности.

7. Профсоюзным организациям практиковать заключение договоров об информационном обслуживании с местными СМИ и, используя их возможности, широко информировать общественность об актуальных проблемах социально-экономического характера и профсоюзного движения. В этих же целях в рамках дополнительно согласованного и утвержденного размера финансовых отчислений сформировать в Областной организации специальный фонд развития информационной профсоюзной деятельности.

Председатель

Волгоградской

Областной организации

Нефтегазстройпрофсоюза Н.Ф. Скоморохов