В самом начале была проведена процедура знакомства. Слушатели поделились на пары и взяли друг у друга интервью. Затем в процессе работы участники были поделены на пять малых групп. На семинаре – тренинге в малых группах обсуждали предложенные конфликтные ситуации, находили пути выхода их них с применением различных стратегий. На таких занятиях очень ярко проявляются лидерские качества, умения работать в команде. Участникам было предложено упражнение по передаче информации. Уже на втором этапе происходит потеря основных данных при передаче, что весьма удивило и поразило собравшихся.  

  Молодые лидеры поучаствовали в различных двигательных упражнениях.

          В итоге участники обсудили состоявшийся тренинг и выразили желание встречаться еще в таком формате.

         Занятие провела специалист Пермской территориальной организации Нефтегазстройпрофсоюза России Анжелика Суреновна Коротаева.